Retirement Age Hike : केंद्रीय कर्मचारियों की रिटायरमेंट आयु में बढ़ौतरी होगी या नहीं, सरकार ने किया साफ
My job alarm – (Retirement Rules) कई दिनों से सरकारी कर्मचारियों की रिटायरमेंट की आयु को लेकर सोशल मीडिया पर कई तरह की खबरें सामने आ रही हैं। कई मीडिया प्लेटफॉर्म पर एक खबर काफी वायरल हो रही है कि केंद्रीय मंत्रिमंडल ने केंद्र सरकार के कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति की आयु (Retirement updates) को बढ़ाने का फैसला लिया है। इस बारे में केंद्र सरकार ने स्पष्ट किया है कि कर्मचारियों की रिटायरमेंट (Central Govt Employees Retirement Age) की उम्र अभी तो 60 वर्ष है और इसकी उम्र में बदलाव को लेकर सरकार ने क्लियर कर दिया है। आइए जानते हैं सरकार के जवाब के बारे में।
अभी यही रहेगी रिटायरमेंट की आयु-
संसद के शीतकालीन सत्र के दौरान कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति आयु में बदलाव (central govt employees retirement age increase) को लेकर सवाल पूछे गए थे। सरकार ने इस सवाल का लिखित जवाब देते हुए कहा है कि केंद्र सरकार के कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति आयु में बदलाव करने पर अभी (kya Retirement ki age Badh gyi) कोई विचार नहीं किया गया है। अभी ऐसा कोई प्रस्ताव विचाराधीन नहीं है। इस पर सरकार अभी कोई मंत्रणा भी नहीं कर रही है।
समय-समय पर खाली पदों को भरने के निर्देश-
अपडेट्स के अनुसार यह भी सामने आया है कि सरकार (central govt update) कामकाज की आवश्यकता के आधार पर युवाओं के रोजगार के लिए कई तरह के कार्य में लगी है। सरकार इस समय में सिविल सेवाओं में युवाओं को रोजगार उपलब्ध कराने के लिए नीतियों, कार्यक्रमों और अन्य उपायों के निर्माण में निरंतर कार्य कर रही है। केन्द्र सरकार के मंत्रालयों और विभागों को यह निर्देश दिया गया है कि वह समय-समय पर खाली पदों (Retirement ki age kitni hai) को समय-समय पर भरते रहेa।
किया जाता है रोजगार मेले का प्रबंध-
सरकार ने यह भी कहा है कि रोजगार मेले युवाओं को रोजगार (rojgaar mela benefits) उपलब्ध कराने के उद्देश्य से कराए जाते हैं। रोजगार मेलों के तहत सभी केंद्रीय सरकारी मंत्रालयों, विभागों, केंद्रीय सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रमों (सीपीएसयू), स्वायत्त निकायों और शिक्षा और स्वास्थ्य क्षेत्रों में संस्थानों में मिशन मोड में रिक्तियों को भरने के लिए आयोजित किए जाते हैं, जिससे की बेरोजगार युवाओं को प्रशासनिक सेवाओं में रोजगार मिल सके। अनुभवी कर्मचारियों के कार्यबल को बनाए रखने से प्रशासनिक संचालन सुचारू रूप से चलता है।
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