8th pay commission salary hike : सरकारी कर्मचारियों का इंतजार खत्म, इस तारीख को लागू होगा आठवां वेतन आयोग
My job alarm – (New Pay Commission): जैसे-जैसे ये साल बीत रहा है, 8वें वेतन आयोग को लेकर कर्मचारियों के मन में उत्सुकता बढ़ती ही जा रही है। इसके लागू होने का कर्मचारियों को बेसब्री से इंतजार भी है। 8वें वेतन आयोग (8th Pay Commission latest News) के तहत कर्मचारियों को काफी लाभ होने की उम्मीद है। नया वेतन आयोग लागू होता है तो केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी और पेंशनर्स की पेंशन में इजाफा होगा। सैलरी व पेंशन में इजाफे के साथ-साथ आठवें वेतन आयोग के तहत कई लाभ दिए जा सकते हैं। इसे लागू किए जाने की तारीख को लेकर भी कर्मचारियों में चर्चाएं तेज हो गई हैं।
सैलरी के साथ पेंशन में भी होगी बढ़ोतरी –
केंद्रीय कर्मचारियों को कई दिनों से महंगाई का हवाला देते हुए सरकार से वेतन बढ़ोतरी के साथ अन्य भत्तों में वृद्धि (DA\DR hike) की मांग कर रहे हैं। अगर आठवां वेतन आयोग लागू हो जाता है तो केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन में काफी बढ़ोतरी देखने को मिलेगी। बीते दिनों केंद्र में पीएम मोदी तीसरी बार लगातार प्रधानमंत्री बने हैं, जिसके बाद सरकारी कर्मचारियों (8th pay commission news) से जुड़े कई संगठनों कर्मचारियों और पेंशनरों के हितों की रक्षा के लिए आठवें वेतन आयोग के गठन की मांग की थी। अभी 2024 में वित्त मंत्री की ओर से पेश किए केंद्रीय बजट में इस मामले में कोई ऐलान नहीं किया गया था। जानकारी के मुताबिक केंद्र सरकार की ओर से जल्द ही आठवें वेतन आयोग को लेकर अपडेट जारी किया जा सकता है।
सरकार केंद्रीय बजट में कर सकती है ऐलान-
दरअसल, देश के एक करोड़ से ज्यादा केंद्रीय कर्मचारी और पेंशनभोगी 8वें वेतन आयोग के गठन का इंतजार कर रहे हैं, क्योंकि 7वें वेतन आयोग को लागू हुए 1 जनवरी 2026 को 10 साल (8th Pay Commission Update) पूरे हो जाएंगे। सरकार की ओर से हर 10 साल बाद एक नया वेतन आयोग जारी किया जाता है। इसी के चलते नए साल से पहले एक बार फिर आठवें वेतन आयोग को लेकर इसकी मांग तेज हो गई है। सातवें वेतन आयोग को सरकार ने फरवरी 2014 में गठित किया था। जिसके बाद महंगाई समेत अन्य चीजों को ध्यान में रखते हुए केंद्रीय कर्मचारियों के वेतन (Salary Hike) और अन्य भत्तों में बढ़ोतरी हुई थी।
हर 10 साल में होता है नए वेतन आयोग का गठन-
सरकार द्वारा हर 10 साल में (8th pay commission Latest update) सरकारी कर्मचारियों की बेसिक सैलरी व भत्तों में संशोधन के लिए नए वेतन आयोग का गठन किया जाता है। ऐसे में सरकार वित्त साल 2025-26 में केंद्रीय बजट में आठवें वेतन आयोग को लेकर अपडेट जारी कर सकती है। यह बजट 1 फरवरी 2025 को पेश किया जाना है। इसलिए इस दिन 8वें वेतन आयोग को लेकर बड़ा ऐलान किया जा सकता है। जब भी कोई नया वेतन आयोग लागू होगा तो केंद्रीय कर्मचारियों सैलरी और पेंशन में भी बदलाव देखने को मिलते हैं।
सैलरी में हो सकता है इतना इजाफा-
अगर नया पे कमीशन लागू होता है तो सबसे पहले नए पे कमीशन में पैनल के लिए सबसे अहम फिटमेंट फैक्टर होता है। फिटमेंट फैक्टर के तहत ही कर्मचारियों (central government employees News) और पेंशनभोगियों के वेतन में कितनी बढ़ोतरी होती है, उसको तय किया जाता है।इससे पहले 7वें वेतन आयोग के समय फिटमेंट फैक्टर 2.57 निर्धारित किया गया था, जिसके बाद कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में भारी इजाफा हुआ है, जिसके बाद कर्मचारियों की सैलरी 7000 से बढ़कर 18,000 रुपये कर दी गई थी। इसे देखकर (fitmant factor Kitna Badhega) कर्मचारी यह उम्मीद लगा रहे हैं की आठवें वेतन आयोग में भी अच्छी खासी बढोतरी हो सकती है।
फिटमेंट फैक्टर बढ़ाने की मांग –
अब कर्मचारी संगठनों ने सैलरी व पेंशन बढ़ाेतरी (salary nad pention hike)का मुख्य आधार फिटमेंट फैक्टर को 2.86 करने की मांग रखी है। अगर यह लागू होता है तो आठवें वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों के वेतन को करीब तीन गुना तक बढ़ाया जा सकता है। इससे केंद्रीय कर्मचारियों की बेसिक सैलरी 18000 रुपये से बढ़कर 51,000 से भी अधिक कर सकती है, जो वेतन में 186 प्रतिशत बढ़ोतरी होगी।
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